இப்படிப்பட்ட நிறுவனத்தில் நமக்கு வேலை கிடைக்காதா என எத்தனை பேருக்கு ஏக்கம் இருக்கும், இந்நிறுவனம் தனது ஊழியர்களுக்கு 4 நாள் வேலை என்ற கொள்கையைத் தொடங்கியுள்ளது. தங்கள் வருடாந்திர இலக்குகளை முன்கூட்டியே பூர்த்தி செய்யும் ஊழியர்கள், ஆண்டு முழுவதும் 4 நாள் வேலை வாரத்தை அனுபவிக்க முடியும்.

உங்கள் வருடாந்தர இலக்குகளை முன்கூட்டியே முடித்துவிட்டால், ஆண்டு முழுவதும் 4 நாள் வேலை வாரத்தை அனுபவிக்கலாம். ராண்ட்ஸ்டாட் இந்தியா தனது வணிகக் குழுக்களுக்காக இந்தப் புதிய ஹைப்பர்-தனிப்பயனாக்கப்பட்ட கொள்கையை அறிமுகப்படுத்தியுள்ளது. இந்தக் கொள்கையின் நோக்கம் அவர்கள் தங்கள் வருடாந்திர இலக்குகளை விரைவாக அடைய ஊக்குவிப்பதாகும். மேலும் அவர்களின் வாழ்க்கையை சிறப்பாக அனுபவிக்க அவர்களுக்கு ஒரு நெகிழ்வுத்தன்மையை வழங்கவும் எனத்தெரிகிறது.

ஊழியர்கள் பாரம்பரியமாக 5 அல்லது 6 நாட்கள் வேலை செய்வதற்கு பதிலாக வாரத்தில் 4 நாட்கள் வேலை செய்வார்கள். இருப்பினும், பணிச்சுமை அப்படியே இருக்கும். தொழில்துறைகளில் விரைவான மற்றும் எதிர்பாராத மாற்றங்கள் நிகழும் VUCA உலகில் வாழ்வதால், நிறுவனங்கள் தங்கள் லட்சியங்களை அடைய தொலைநோக்கு மற்றும் தெளிவுடன் வழிநடத்துவது முக்கியமானதாகிவிட்டது. இன்றைய மாறுபட்ட உலகில்  லட்சியமான பணியாளர்களை ஈடுபடுத்துவதற்கு அதிக அணுகுமுறைகள் மற்றும் முன்முயற்சிகள் தேவைப்படுகின்றன.

பெரும்பான்மையான ஊழியர்கள் 4 நாள் வேலை வாரத்திற்கு செல்லவே விரும்புகிறார்கள் பணியாளர்களுக்கு  தனித்துவமான ஊழியர் அனுபவத்தை வழங்குவதே நோக்கமாகும். 4 நாள் வேலை வாரக் கொள்கையால் பணியாளர்கள் பெரிதும் பயனடைவார்கள். பணியிடங்களில் நெகிழ்வுத்தன்மையின் தேவை அதிகரித்து வருவதால், 4-நாள் வேலை வாரத்தின் கருத்தைச் சுற்றியுள்ள திறமை சமூகம் மத்தியில் வேகத்தை அதிகரித்து வருகிறது. பணியாளர்களிடம் நடத்திய கணக்கெடுப்பில் பதிலளித்தவர்களில் 16 சதவிகிதம் பேர் தாங்கள் ஏற்கனவே 4 நாள் வேலை வாரத்தில் இருப்பதாகக் கூறுகின்றனர்.

வாரத்தில் 5 நாள் பணிபுரிபவர்களில் 83 சதவிகிதம் பேர் 4 நாள் வேலை திட்டத்திற்கு மாற ஆர்வம் காட்டியுள்ளனர். இந்த திட்டம் உற்பத்தித்திறனை அதிகரிக்கவும் மன அழுத்த அளவைக் குறைக்கவும் உதவும் என்றும் அவர்கள் பெரிதும் நம்புகிறார்கள்.

பெரோ தனது ஊழியர்களுக்கு வாரத்தில் 4 நாள் வேலை வழங்கும் சில நிறுவனங்களில் ஒன்றாகும். இது உலகளாவிய SaaS அடிப்படையிலான கொள்முதல் நுண்ணறிவு மற்றும் பகுப்பாய்வு நிறுவனமாகும். இந்தியாவில் இந்நிறுவனம் கணிசமான அளவில் முன்னிலையில் உள்ளது என்பது கூடுதல் தகவல். இந்நிறுவனம் ஆகஸ்ட் 2017 முதல் 4 நாள் வேலை திட்டத்தை அமல்படுத்தியுள்ளது. இது இந்தியாவில் உள்ள நிறுவனத்தின் அனைத்து ஊழியர்களுக்கும் பொருந்தும் என்பது கூடுதல் சிறப்பு !.